Bike-Stellenanzeigen
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Worum es geht
Für unseren 500 qm großen, in der Ronsdorfer Straße gelegenen fahrrad.de Store suchen wir ab sofort eine Filialleitung.
Einzelhandel ist dein Gebiet: Neben dem Tagesgeschäft im Verkauf hast du stets den Überblick über deine Ladenfläche, Mitarbeiter*innen und alle notwendigen KPIs. In stressigen Zeiten behältst du einen kühlen Kopf und treibst deine Ideen in einem Verbund von mehreren deutschlandweiten Filialen voran.
Was deine Aufgaben sein werden
Verkauf von Fahrrädern und Fahrradzubehör (ca. 50 %)
Aufbau, Entwicklung und Führung eines motivierten Store Teams
Gewährleistung eines hohen Servicelevels und der Kundenzufriedenheit
Analyse der Store KPIs und Umsetzung von Verbesserungen, um eine kontinuierliche Steigerung der Umsätze, Profitabilität und Produktivität zu erreichen
Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Standards im Store
Umsetzung der Organisationsstruktur, Coaching und Management von Mitarbeiter*innen und Sicherstellung der Mitarbeiterzufriedenheit
Was du mitbringen solltest
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einzelhandel und Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen
Hohe Affinität zu Fahrrädern und Lust, (noch) tiefer in diesen Bereich einzutauchen
Sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS Office Tools
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Eine offene, kommunikative und empathische Art sowie Schlagfertigkeit
Was wir dir bieten
Ein spannender Job bei Europas erfolgreichstem Onlinehändler für Bikes und Outdoor-Sportarten in einem Team, das die Liebe zum Radsport verbindet. Natürlich gibt`s dazu noch einige Benefits:
Europas größtes Sortiment an Fahrrädern durch unsere Website fahrrad.de
33 % Mitarbeiterrabatt auf unsere Online-Shops
Eine 5-Tage-Woche
30 Tage Urlaub im Jahr
Bike Leasing
u.v.m.
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Was deine Aufgaben sein werden
Verkauf von Fahrrädern und Fahrradzubehör (ca. 50 %)
Aufbau, Entwicklung und Führung eines motivierten Store Teams
Gewährleistung eines hohen Servicelevels und der Kundenzufriedenheit
Analyse der Store KPIs und Umsetzung von Verbesserungen, um eine kontinuierliche Steigerung der Umsätze, Profitabilität und Produktivität zu erreichen
Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Standards im Store
Umsetzung der Organisationsstruktur, Coaching und Management von Mitarbeiter*innen und Sicherstellung der Mitarbeiterzufriedenheit
Was du mitbringen solltest
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einzelhandel und Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen
Hohe Affinität zu Fahrrädern und Lust, (noch) tiefer in diesen Bereich einzutauchen
Sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS Office Tools
Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Eine offene, kommunikative und empathische Art sowie Schlagfertigkeit
Was wir dir bieten
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