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Neues Mitglied
Wir suchen einen Abteilungsleiter Qualitätssicherung (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.
Deine Aufgaben:
Dein Profil:
Deine Zukunft:
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins nebst Gehaltsvorstellung.
Nutze für Deine Bewerbung bitte unser Online-Formular oder sende Deine Unterlagen per E-Mail an: Carina Heinl ([email protected]).
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Deine Aufgaben:
- Organisation der Abteilungen Qualitätssicherung und Produktionsvorbereitung
- strategische und disziplinarische Führung der Abteilungen und deren Mitarbeiter (ca. 40 Mitarbeiter)
- Rekrutierung und Einstellung von neuen Mitarbeitern
- Arbeitsrechtliche Aufgaben (z. B. Gehaltsverhandlungen, Kündigung)
- Organisation, Delegierung und Begleitung von Projekten und Arbeitsaufträgen
- Abstimmung und Definition der Ziele innerhalb der Abteilungen
- Koordination von Arbeitsabläufen innerhalb der Abteilungen
- Priorisierung von Arbeitsaufträgen und Bildung von Arbeitsgruppen (z. B. Produktionsvorbereitung)
- Mitarbeitereinsatzplanung
- Schnittstelle zu den Abteilungen Qualitätsentwicklung, Entwicklung und Service
- Reporting an die Bereichsleitung und Geschäftsführung
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung
- Hohe Affinität zum Produkt Fahrrad
- Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie strukturierte, methodische und selbstständige Arbeitsweise
- Teamgeist
- Durchsetzungsvermögen
- Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Gute IT-Kenntnisse
- Selbstständiges strukturiertes Arbeiten
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Zukunft:
- Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabe in einem sympathischen Team
- Vielseitige Aufgaben
- Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Flexibilität
- Ein freundschaftliches und professionelles Arbeitsumfeld
- Eine leistungsgerechte Entlohnung
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins nebst Gehaltsvorstellung.
Nutze für Deine Bewerbung bitte unser Online-Formular oder sende Deine Unterlagen per E-Mail an: Carina Heinl ([email protected]).
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